不凡考网

人力资源管理概念包括

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 925
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    高效率(high efficiency)、先天性心脏病(congenital heart disease)、注意事项(points for attention)、均衡性(proportionality)、主要原因(main cause)、林可霉素(lincomycin)、猩红热(scarlet fever)、传染性非典型肺炎(severe acute respiratory syndrome)、不符合(inconformity)、高智商(high intelligence quotient)

  • [多选题]人力资源管理概念包括

  • A. 吸引、开发和保持一个高素质的员工队伍
    B. 能创造高额经济效益的团队
    C. 高智商(high intelligence quotient)、创新能力强的团体
    D. 通过高素质员工实现组织使命和目标
    E. 科学化管理高效率团队

  • 查看答案&解析 点击获取本科目所有试题
  • 举一反三:
  • [多选题]张老师是外科教学老师,针对T管引流,用实物和幻灯给实习护士讲解护理要点,又带学生到患者床旁进行观察,最后给学生留了两个思考题,要求根据《外科护理学》写出笔记。张老师运用的教学方法是( )
  • A. 讲授法
    B. 参观法
    C. 演示法
    D. 实习作业法
    E. 读书指导法

  • [多选题]下列哪种传染病需采取严密隔离
  • A. 气性坏疽
    B. 霍乱
    C. 鼠疫
    D. 传染性非典型肺炎(severe acute respiratory syndrome)
    E. 禽流感

  • [多选题]人类行为的发展特点是
  • A. 适应性
    B. 阶段性
    C. 连续性
    D. 个体差异性
    E. 不均衡性

  • [多选题]右向左分流型的先天性心脏病是( )
  • A. 动脉导管未闭
    B. 房间隔缺损
    C. 室间隔缺损
    D. 法洛四联症
    E. 大动脉错位

  • [多选题]引起营养不良的常见原因有
  • A. 消化道畸形
    B. 喂养不当
    C. 长期腹泻
    D. 长期发热
    E. 恶性肿瘤

  • [多选题]不符合(inconformity)婴幼儿灌肠时,肛管插入的深度 ( )
  • A. 2~2.5cm
    B. 2.5~4cm
    C. 7~8cm
    D. 10~12cm
    E. 12~14cm

  • [多选题]猩红热(scarlet fever)治疗的用药原则有
  • A. 首选青霉素
    B. 过敏者可改用红毒素、林可霉素及其他辅助药物
    C. 中毒休克者,给予血管活性药物,输新鲜血,吸氧等
    D. 对出现并发症的患者,给予对应的治疗
    E. 对有风湿病的病人更应长期地应用长效青霉素

  • [多选题]人工喂养的注意事项有( )
  • A. 选用适宜的奶嘴
    B. 测试乳液的温度
    C. 避免空气吸入
    D. 加强奶具卫生
    E. 及时调整奶量

  • 本文链接:https://www.51rsks.com/problem/kk1xe.html
  • 推荐阅读
    考试宝典
    @2019-2026 不凡考网 www.51rsks.com 蜀ICP备2022026797号-4