【名词&注释】
正确答案:B。A.人类工效学措施 B.劳动生理学措施 C.劳动心理学措施 D.调整领导班子 E.企业合并 更多职业卫生_正高的考试资料下载及答案解析请访问不凡考网卫生职称考试考试频道。
[填空题]某企业为了提高全体员工的劳动生产率,采取下列措施提高员工的作业能力,分别何种类型措施
加强体力锻炼
查看答案&解析
点击获取本科目所有试题
举一反三:
[多选题]下列选项中,郁证常见的病因病机有( )
A. 忧思郁怒,肝气郁结
B. 郁怒伤肝,肝气犯胃
C. 忧愁思虑,脾失健运
D. 心血不足,心失所养
E. 情志过极,心失所养
[多选题]下列因素哪一项不属于产生职业性损害的因素
A. 生产方式因素
B. 职业卫生服务
C. 遗传因素
D. 生产环境因素
E. 地理因素
[单选题]扶正与祛邪兼用,适于下列病证中的( )
A. 正虚邪实
B. 阴虚内热
C. 气血亏虚
D. 邪气壅实为主
E. 正气亏虚为主
[多选题]越鞠丸的药物组成是( )
A. 香附
B. 川芎
C. 苍术
D. 神曲、栀子
E. 柴胡
[单选题]头身重痛,属( )
A. 湿阻
B. 瘀血
C. 火热
D. 气血
E. 风热
[多选题]以下属于社会医学研究内容的有
A. 社会卫生状况
B. 社会因素
C. 人群健康状况
D. 社会卫生对策
E. 社会卫生措施
[多选题]标准的基本概念是
A. 对重复性事物和概念所做的统一规定
B. 科学、技术和实践的综合成果
C. 由各方面协商一致
D. 主管机构批准,以特定形式发布的统一规定
E. 各方面应共同遵守的准则和依据
[多选题]标准误的应用包括
A. 表示观察值分布的变异程度
B. 表示抽样误差的大小
C. 估计观察值频数分布情况
D. 估计总体均数的可信期间
E. 制定参考值范围
本文链接:https://www.51rsks.com/problem/j88kgl.html