正确答案: A

A型行为

题目：吴某，男，40岁，某公司副总经理，由于头晕、胸闷来就诊。平时脾气暴躁，容易发脾气，做事匆忙，常为完成工作而加班，讲话快，对下属要求严格。

解析：1.致病性行为模式中，A型行为的核心行为表现为：不耐烦和敌意。常因别人的微小失误或无心得罪而大发雷霆。常匆忙打断别人讲话，容易发脾气。 2.A型行为模式又称为“冠心病易发性行为”。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]在奥瑞姆的自理能力模式中，对4个护理学基本概念的阐述，不正确的是

健康是指人的生理和心理两方面的完好状态

解析：奥瑞姆认为健康应包括身体、心理、人际关系和社会等方面的健康，健康有不同的状态，是一个连续的过程。

[单选题]营养不良常见于

3岁以下小儿

解析：营养不良常见于3岁以下小儿。

[单选题]女，31岁。因车祸导致胸部受伤，医生怀疑病人出现血胸，对诊断最有意义的检查方法是

胸穿抽出不凝血

解析：血胸时，胸部X线检查显示胸膜腔有大片积液阴影，纵隔可向健侧移位。如合并气胸则显示液平面。胸膜腔穿刺抽得血液即可确诊。【该题针对“基础知识-血胸（病理生理、辅助检查）”知识点进行考核】

[单选题]护理学诞生于

19世纪末期20世纪初

解析：护理学诞生于19世纪末期20世纪初。

[单选题]下列不属于我国古代管理思想的是

以人为本管理思想

解析：我国古代的管理思想包括：①社会管理思想，如《论语》、《管子》等思想；②系统管理思想，如建筑万里长城、都江堰水利枢纽工程；③战略管理思想，如孙武的《孙子兵法》；④用人思想，有"知人善任"、"水能载舟，亦能覆舟"等思想。以人为本的管理思想是由梅奥提出的，它是构成人本原理的基础，属于现代管理原理之一。

[单选题]通风的目的与哪项无关

避免噪音的刺激

解析：通风的目的与避免噪音的刺激无关。

[单选题]护理管理思想的发展趋势是

现代化

解析：从护理管理的发展趋势上看，管理思想正朝着多元化、系统管理；定性与定量结合；重视激励因素；重视软件、信息管理等八个方面的现代化管理转变。